为贯彻湖南省人民政府职能转变和“放管服”改革行政审批制度改革领导小组的要求，洪江市政务中心自5月起，分批次分单位对全市32个领域25个单位开展基层政务公开标准体系的培训工作。

此次培训旨在探索建设统一的基层政务公开标准体系，为保障群众知情权、参与权、监督权提供制度保障。在动员部署阶段，我市将明确牵头责任单位、配合责任单位、工作任务和目标，向相关单位进行交办。涉及“揭榜”任务的单位或部门，将专题讨论研究，针对提出系统性、整体性、协同性改革举措，结合实际制定本单位具体实施方案和责任清单，提出工作措施，同时召开专项工作部署及培训会，部署改革工作及业务培训。

在集中攻坚阶段，我市将建立健全市行政决策公众参与机制、细化洪江市的政务信息发布制度，制定详细的工作流程。根据我市的实际情况，对新增加的7个领域目录进行梳理发布，对我市现有的26个基层领域目录进行查漏补缺，全面优化政府网站首页栏目设置。

在打造村、社区级示范点阶段，我市将打造一到两个村级示范点，将基层政务公开标准化体系向村、社区延伸。总结提升阶段将会围绕“揭榜”改革任务，及时总结提炼创新举措和经验做法，形成可复制、可推广的改革经验，做好迎接省、市两级年度评估工作。

为确保活动顺利开展，我市将加强组织领导，制定实施方案，对涉及的相关单位及时跟踪调度，推动落实落地，确保打造成本地的一面改革旗帜。同时将按照《洪江市政务公开“揭榜竞优”活动实施方案》明确的步骤、时限和要求，不折不扣地抓好落实，协调推进实施。洪江市审改办还将对“揭榜竞优”的改革任务，实行每月一调度、每季度一通报，并将“揭榜竞优”工作作为2023年绩效评估的重要指标内容。

审核：邱曦  终审：蒋耀南